A presidente do Tribunal Regional do Trabalho da 16ª Região, desembargadora Kátia Magalhães Arruda, encaminhará ao Tribunal Pleno os eixos do planejamento estratégico da Justiça do Trabalho no Maranhão. No documento, constam a proposta da missão, da visão e os valores institucionais. O projeto já se encontra à disposição no site do trt, no endereço eletrônico www.trt16.gov.br, para que a sociedade possa conhecer as propostas. O Plano de Gestão Participativa da Justiça do Trabalho do Maranhão para o biênio 2007/2008 foi assinado no dia 25 de abril deste ano pela presidente Kátia Arruda. O plano define como visão estratégica a proposta de "ser modelo institucional de excelência e de cidadania da Justiça do Trabalho reconhecido pela sociedade com atuação em todo o Estado do Maranhão". A visão considera a missão, eleita pelo TRT, de que é preciso "garantir à sociedade uma justiça célere, eficaz e acessível aos jurisdicionados, promovendo a solução de conflitos de natureza trabalhista, a cidadania e o reconhecimento dos direitos sociais". O documento será encaminhado ao Conselho Nacional de Justiça, Supremo Tribunal Federal, Tribunal Superior do Trabalho, OAB, Associação Maranhense dos Advogados Trabalhistas (Amat), Associação dos Magistrados da 16ª Região (Amatra XVI), Sindicato dos Trabalhadores no Poder Judiciário Federal (Sintrajufe), Associação dos Oficiais de Justiça do Poder Judiciário Federal (Assojaf) e outros órgão e entidades. O Plano de Gestão Estratégica do TRT foi elaborado a partir de indicadores apontados por magistrados, servidores, advogados e usuários da Justiça do Trabalho. Após a coleta de dados, as sugestões foram sistematizadas pelo Serviço de Planejamento do TRT do Maranhão. O próximo passo é a sensibilização dos magistrados e servidores para a implementação do plano. Segundo a chefe do Serviço de Planejamento, Gisélia Castro, será realizada uma campanha de divulgação interna e também voltada para o público externo.