A fim de beneficiar os servidores que ainda não concluíram as atividades do Curso de Desenvolvimento de Competências Gerais em Ensino à Distância (EAD), a Escola Judicial do Tribunal Regional do Trabalho da 16ª Região (Ejud16) prorrogou para  o dia 10 de abril o término do referido curso, que estava previsto para terminar no dia 03 de abril.

O curso atende à recomendação da Lei nº 11.416/2006 e é direcionado aos gestores de todas as unidades do Tribunal e seus substitutos. Com carga horária de 30 horas,  faz parte do calendário de Qualificação Profissional de Serviços (QAPS) da Edjud16, que tem como objetivo oferecer treinamentos para a formação continuada do servidor.

O Curso de Desenvolvimento de Competências Gerencias em EAD dispõe de quatro módulos e aborda os temas  Liderança e desenvolvimento de pessoas nas organizações; Comunicação; Relacionamento interpessoal e Ferramentas gerenciais.

Cada turma é acompanhada diariamente por um tutor, que tem o papel de guiar a aprendizagem, incentivando a participação e interação da turma, além de tirar duvidas.

A avaliação do aluno é baseada em suas participações nos fóruns, tarefas e por questões objetivas apresentadas no fim de cada módulo e, ainda, por uma avaliação final. Para ter certificado de conclusão, o aluno deve atingir aproveitamento médio igual ou superior a 70%.